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2015年制造车间在公司领导和各职能部门的大力支持下,通过车间全体员工的共同努力,攻坚克难,熟料产量完成124.6234万吨(其中低碱熟料9.6898万吨),熟料f-CaO含量:平均值1.28%,合格率86.2%;熟料3天抗压强度:平均值28.8MPa,合格率93.2%,全年发电指标4200万kwh,实际完成4600万kwh,超额完成200万kwh。安全生产事故为零,熟料质量得到了全面的提升。拓展了水泥熟料市场,提升了我公司在客户中的美誉度。
2015年所做的主要工作及效果
1、攻坚克难 努力完成全年生产任务
年初与年末时值冬季,天气寒冷,再加上冬季雪天较多,原燃材料水分大,造成冬季生产冻堵情况严重,给正常生产带来一定的困难。为了保证生产工作有序进行,烧成车间全体员工克服环境恶劣、外用工人员不足等不利因素,每天安排一名车间领导,两名管理人员参加夜间值班,协调生产,保证生产顺畅。由于大宗原燃材料冻堵严重,皮带上料非常困难,烧成车间管理人员和岗位工一起,在所有上料皮带头部安排专人看护,及时对大块物料进行清理,对现场大块物料进行人力打凿,缓解硅石、粘土及原煤经常蓬仓的问题,保证生料配料稳定和煤粉供应。通过车间全体人员的共同努力,克服各种不利因素使生产顺利度过困难期。
2、精益求精 统一操作思想 确保熟料煅烧质量
车间通过制定严格的内部质量考核制度,使操作员的效益工资与质量连挂。操作员统一操作得到了有效控制,保证了熟料质量稳定。同时针对日常操作中出现的问题,定期对操作员召开专题会议,通过讨论和技术交流及时解决操作中存在的问题,确保熟料煅烧质量。
公司在窑尾烟室清料口安装高清摄像头,保证烟室及时清理,确保窑尾通风顺畅。同时还在熟料槽式输送机取样处安装高清摄像头,当熟料出现黄心料、生烧料可以及时反馈操作员作出调整,确保熟料煅烧质量。在公司领导指引下,通过烧成车间全员不懈努力、精益求精、统一操作思想,确保了熟料煅烧质量的稳定。
3、做好原煤均化 适应各种煤质 为煅烧优质熟料提供保障
年初由于优质原煤库存低,俄罗斯原煤库较大,原煤均化不佳,煤灰分波动较大,直接影响熟料煅烧质量。为保证原煤均化效果,为不影响生产,车间及时研究并提出原煤搭配及均化方案,确证原煤灰分稳定。同时加强工艺控制,及时调整出磨生料三率值,确证煤料对口,稳定熟料质量。
在公司领导协调下,下半年不断拓宽优质原煤采购渠道,通过车间全员不懈努力,并认真落实原煤均化工作,适应各种煤质来满足生产需要,保证熟料煅烧质量。
4、利用冬季错峰生产 完成检修任务
由于市场因素影响,回转窑在2015年1月1日停产。停产后,车间内部多次组织管理人员召开停产检修专题会,对设备日常运行中存在的问题进行统计分析。同时根据专业及技术特点,对重点设备巡检进行责任分工。要求工段、技术人员逐级对检修项目进行分析核对,避免遗漏检修项目,对存在的设备隐患及时分析评估,制定详细的检修计划及方案。
同时对到货的检修备件,及时安排专人核对,保证检修备件质量及外形尺寸。专业人员要及时跟踪到货情况,并做好核对工作,对于没有按时到货的材料备件及时联系物资部进行催促,保证检修前所有材料备件全部到货,保证检修顺利进行。
在公司领导协调下,提前与外维检修单位进行技术交底,避免在检修过程中出现检修施工盲区。在检修工程中车间制定详细的检修计划,对检修项目逐一责任落实到人,做好检修过程质量监督,确保检修任务保质保量完成。
在检修进行中,车间安排专业技术人员,对检修质量及检修进度进行跟踪。检修结束后对检修质量进行三级验收,并成立安全试车小组,确保试车工作安全有序进行。
此次检修主要完成项目有:
自检项目:11大项1828小项,外委项目:设备类11大项22小项、工艺类
外委项目:
设备类:原料立磨更换磨辊辊套4个,磨盘补焊、废气风机及高温风机电机维护保养、窑尾大布袋入口风箱改造、煤立磨更换磨辊及磨盘衬板、入窑斗提更换胶带安装料斗、三次风管安装膨胀节及整体找正;
工艺类:预热器更换A3级挂板一套、B3级挂板修补、窑砖更换4.6米、篦冷机侧墙和顶盖及三次风管斜坡打浇筑料局部挖补喷涂、三次风管挖补砌筑耐火砖80吨左右。
技改项目:
电收尘改造成袋收尘器、窑头燃烧器节能改造。
5、加强管理 明确责任 夯实基础管理工作
车间经常对员工进行思想教育工作,降低员工因工作压力带来的工作情绪;同时出台车间内部各种管理考核制度,加强交接班和劳动纪律管理,完善制度管理体系,实行产量和工资联挂考核机制;每天召开车间早会,总结昨天工作完成情况,安排当天工作任务,每天下班前将工作完成情况进行反馈;周六周日施行双值班制度,确保休息期间设备安全稳定运转;管理人员要明确责任,每天巡检自己的责任区,进行设备润滑和现场文明生产检查。
车间员工通过加强管理,明确责任,也转变了观念,从根本上理顺了生产秩序,夯实了车间的基础管理工作。
勇于探索 低碱熟料煅烧成功
公司在缺乏低碱熟料煅烧的经验下,全体工艺技术人员,积极创新、勇于探索,克服了本地低碱原材料匮乏、外购原材料运距远、工艺控制困难等诸多不利因素,成功完成了低碱熟料生产任务。填补了集团公司5000t/d熟料生产线不能生产低碱熟料的空缺。
优化岗位 减员增效
为响应集团公司减员增效的号召,车间积极配合公司人力资源部,结合车间生产特点,对重点岗位进行优化、辅助岗位进行合并,圆满的完成了公司全年的减员目标。
8、查找隐患 及时整改 重视安全管理工作
车间一直把安全管理工作放在第一位,每天班前会值班人员和当班班长讲安全注意事项,让岗位工在上岗前思考一下本岗位的危险度预测;在高温危险岗位配备齐全的安全防护服,保证在处理结皮时不被烫伤;中控室设三部电话录音电话,同时为开停设备设置专项记录;每月车间组织管理人员设备及现场卫生进行检查,发现隐患及时整改;同时在明显地方张贴警示牌,提醒岗位人员重视安全,对安保部检查下达的整改通知及时落实责任人,确保规定时间内整改完成;同时严格考核和执行安全锁定工作,只要设备停机检修,车间严格执行安全锁定工作票制度,车间还利用班前开安全会议时间培训和考核安全锁定知识。
正是车间重视安全管理工作,全年实现安全生产零事故。
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